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干部干部，干字为先。领导干部只有担当实干才能将党中央的精神和决策部署落到实处，才能为群众带来幸福生活，才能创造实绩实现自己的人生价值。习近平总书记指出，“领导干部都要在干事业上下苦功夫，真正把精力和才干集中和用在所干的每一件工作上。为了干成事业，要夙兴夜寐地真干、实干、苦干、巧干”。这一重要论述为新时代新征程上领导干部想干事、干好事、会干事、干成事指明了努力方向、提供了方法指引。

干事就要创造业绩，创造业绩必须树立正确政绩观，解决好为谁创造业绩、创造什么样的业绩、怎样创造业绩的问题。我们干的是党和人民的事业，而不是个人的事业。我们党之所以能历经艰难困苦而不断发展壮大，就是因为有一大批革命先辈始终为大公、守大义、求大我，“看淡个人得失、看开功名利禄”“不以一身祸福，易其忧国之心”。新时代的领导干部必须牢记自己的第一身份是共产党员、第一职责是为党工作、第一目标是为民谋利，时刻以党和人民的事业为重。把个人的理想追求融入党和国家事业之中，始终心系“国之大者”，树牢“一盘棋”思想，坚持局部服从全局、“自转”服从“公转”，从全局谋划一域、以一域服务全局。

干事业必须做让人民群众看得见、摸得着、得实惠的实事。当前我们正在推进的中国式现代化“既是最难的365平台，也是最伟大的”，更加需要领导干部不驰于空想、不骛于虚声，脚踏实地、埋头苦干，当坚定的行动派、实干家。坚持实事求是，想问题、作决策、办事情都要以客观实际为出发点，说实话、谋实事、出实招、求实效。身体力行深入调查研究，听到真实声音，了解真实情况，把握真实材料，杜绝拍脑袋决策、拍胸脯表态。保持历史耐心，坚持循序渐进，多做打基础、利长远的实事，对看准了的事情，用钉钉子精神干下去，一锤接着一锤敲，不见成效不收兵。

任何成绩都不是说出来、喊出来的，而是靠实打实干出来的。只有以诚心诚意、尽力尽责的态度对待每一件工作，才能干出经得住考验的业绩。然而，有的领导干部急于在自己任上出“显绩”，在“可视范围”打造“盆景”，“作秀”多“做事”少。我们要力戒形式主义、官僚主义，不弄虚作假、不欺上瞒下、不做表面文章，杜绝“围着表格转”“围着痕迹转”“围着材料转”等现象。克服急功近利、急于求成的想法，不搞脱离实际的互相攀比，不盲目铺摊子、上项目，防止竭泽而渔、劳民伤财。

成就事业必然会经历艰苦磨炼，没有艰辛就不是真正的奋斗。老一辈革命家在延安住窑洞、吃粗粮、穿布衣，用“延安作风”打败了“西安作风”，群众纷纷传唱“苏区干部好作风365平台，自带干粮去办公，日着草鞋干革命，夜打灯笼访贫农”。新时代“赶考”路上，“延安作风”历久弥新。领导干部必须牢记布衣暖、菜根香，消除那些贪图安逸、不愿继续艰苦奋斗的想法，摒弃那些骄傲自满、不愿继续开拓进取的念头，始终坚持“三个务必”，自觉拉高工作标杆，兢兢业业、吃苦耐劳，勇挑重担、接续奋斗。特别是在困难面前，少一些等、靠、要，多一些闯、钻、拼，勇开顶风船、敢啃硬骨头。

干事业绝不是盲干蛮干，应当巧干会干。如何做到巧干会干？关键是提高能力水平。习近平总书记要求提升“八种本领”“七种能力”，领导干部要如饥似渴学习、一刻不停提高，努力锻造“金刚钻”、锤炼“硬功夫”、练就“几把刷子”、成为“行家里手”。掌握科学的思想方法和工作方法，以科学精神和科学态度工作，从繁杂问题中把握事物的规律性、从苗头问题中发现事物的趋势性、从偶然问题中认识事物的必然性，增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性。敢于探索尝试、善于改革创新，聚焦难点工作想出思路“破题”、找出办法“破冰”、拿出措施“破局”，用一个个具体的“小创新”落实“大战略”。学会“穿针引线”，统筹兼顾、合理分工，突出重点、带动全局，努力达到事半功倍的效果。