➆🌏🐸
欧洲杯外围塞规则
欧洲杯外围塞是什么
欧洲杯外围塞赛程
欧洲杯外围塞分组情况
欧洲杯外围塞要打几场比赛
欧洲杯外围塞怎么晋级的规则
欧洲杯外围塞晋级规则
欧洲杯外围塞积分榜
欧洲杯外围赛规则
欧洲杯外围赛比赛结果
因病扣除绩效工资是否合法?中国劳动关系学院工会学院副教授范丽娜认为,需要根据劳动者与公司签订的劳动合同,公司相关工资、绩效考核的规定是否违反法律法规的规定,劳动者的行为是否符合扣除绩效工资的规定等因素来进行综合判断。“只有在一定条件下,如在病假期间无法工作等,单位扣除绩效工资才是不违法的。”范丽娜说。
“本案中欧洲杯外围塞,孙女士仅休病假8天,并不满足‘不享受当年年休假’的情形。”北京市石景山区劳动人事争议仲裁院副院长米现军表示,在此基础上,用人单位即使以在病假期间发放正常出勤工资为前提用病假抵扣年休假,也应当征得劳动者本人同意。“这是因为,病假工资待遇与未休带薪年休假工资待遇不同。”米现军说。最终,仲裁委裁决公司支付孙女士8天应休未休带薪年休假工资差额7303.36元。
“关于病假工资发放标准,各地规定虽与《意见》中的规定基本一致,但各地的最低工地标准存在差异,有些地方会设置更为严格的病假工资下限。因此,无论是用人单位还是劳动者,都可查阅当地的工资支付条例等相关文件再作决定。”张爱东举例称,如《深圳市工资支付条例》规定,病假期间的工资不能低于劳动者正常工作时间工资的60%,同时不得低于当地最低工资的80%。
💸(撰稿:东方蓉永)北京温榆河公园百亩小站稻完成插秧
2024/06/22燕卿忠❁
美海军筹组“全域特混舰队”
2024/06/22景士宏🚻
红色热土上的好光景
2024/06/22习全松🔧
口子窖,被困在省内的徽酒“老三”
2024/06/22桑曼贵❪
第四届英国“中国旅游文化周”在伦敦启动
2024/06/22聂恒晴🌴
第二届北京大学医学博物馆论坛举办
2024/06/21常彩剑🌆
国家能源集团召开2021年工作会 开启“十四五”高质量发展新征程
2024/06/21季莲波🎀
湖南省常德市安乡县发布暴雨红色预警
2024/06/21闻纯伟n
落实碳达峰过程中,这些风险不容忽视
2024/06/20司空贝辰a
美国将优先向乌克兰交付爱国者导弹
2024/06/20姬滢谦🧓